Prestatieloon komt steeds vaker voor

17-09-2004

AMSTERDAM - Werknemers worden steeds vaker beloond op basis van prestaties. Dat meldt het AD. Volgens het Nationaal Beloningsonderzoek van de Human Capital Group komt de automatische loonsverhoging steeds minder vaak voor. Bij hoge prestaties volgt een hoge beloning. Als de resultaten uitblijven krijgt de werknemer alleen het basisloon. Verder blijkt uit het onderzoek dat de brutolonen ondanks de malaise gemiddeld met 3,3 procent zijn gestegen. Voor 2005 worden nauwelijks loonstijgingen verwacht.